Exemples de préoccupations :
- « Malgré nos efforts nous n’arrivons pas à voir le bout, nous avons toujours des maladies professionnelles; »
- « D. a mal au dos, il faut absolument qu’on préserve sa santé; »
- « Nous avons tout mis en place et ne voyons pas quoi faire d’autre pour améliorer les choses; »
- « Je dois mettre en place/ mettre à jour le Document Unique mais je ne sais pas comment faire; »
- « Face à une multitude de tâches administratives et l’évolution de certaines contraintes, de matériaux, etc., mon travail va devenir plus exigeant mentalement et physiquement. Je n’ai pas le choix, je travaille dans l’urgence, j’ai des délais à tenir…; »
- « Nous souhaitons intégrer la prévention en amont de nos projets et éviter des retards de démarrage de notre activité; »
- « Nous avons mis en place des moyens de travail à disposition de nos salariés mais il ne sont pas utilisés; »
- « Les relations sont tendues dans mon service et notamment entre expérimentés-novices; »
- « Nous avons une baisse de la Qualité dans ce service; »
- « Etc.»
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Exemple d’analyse : en fonction des produits, une personne intervenait plusieurs fois à différents endroits de son poste et cela durant un temps plus ou moins important. Le temps et le nombre de contrôles de la qualité se réduisaient selon un produit. Cela augmentait le risque pour la qualité au niveau des postes avals et pour sa santé (sollicitation posturale +++, nombre et durée de temps de répit moindres). -
Exemple d’analyse : selon des déterminants (information, espace restreint, etc.) un temps supplémentaire pris pour préparer une commande générant des risques pour la sécurité, du stress, un risque pour la qualité « satisfaction client ».
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